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        观念能力作风建设年研讨交流心得体会—汉城法庭庭长陈金波

          发布时间:2022-03-31 09:04:11


         

        深入开展“能力作风建设年”活动,是深入贯彻习近平总书记关于能力作风建设的重要论述、建设高素质专业化干部队伍的具体行动,就是要解决现代化建设新阶段党员干部的能力作风不适应的问题,就是要教育引导广大党员干部特别是各级领导干部进一步强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,切实提升能力、锻造作风、实干立身、争先出彩,就是要营造躬身入局、担当作为,锐意进取、改革创新,结果导向、狠抓落实的浓厚氛围。当前,部分党员干部在观念、能力、作风方面,存在着一些不容忽视的突出问题,这些问题与新时代、新形势、新任务、新要求极不适应,在一定程度上已成为南阳跨越发展的“拦路虎”,成为建设省副中心城市的“绊脚石”。这就要求我们直面问题,迅速整改转变作风,以重点工作突破见效,检验作风转变效果。结合本职工作,在执法司法领域,我认为我们存在的问题有:缺乏拼争一流的精神;得过且过、不思进取,躺平心态作怪;效率不高、效能低下,服务意识不强;审判业务能力不足,保障发展不力。为此,我认为应从以下几方面入手深入加强观念能力作风建设。

        一、抓学习。这是增强理论修养,提升司法能力的必由之路。学能补拙、学能明志、学能明心。要带着问题学,缺什么补什么。但在新的形势下首先要学政治,增强大局意识。要紧紧围绕审判工作的各项质效目标,更新观念,转变作风,改进工作,提高司法能力,增强处理和化解社会矛盾的意识和能力,实现审判工作的与时俱进。其次是学业务。熟悉弄懂弄通法律条文和司法解释的内涵,不断提高法官的法学理论水平和审判技能,提高驾驭审判活动的能力。

        二、抓好思想作风建设。要讲大局,自觉地与党中央、省委、市委及县委保持一致,把党的路线、方针、政策贯彻到自己的本职工作中去,创造性地开展工作。司法公正是人民法院永恒的主题,要做到公正司法,秉公用权,就要求我们廉洁从政,保持一个法官求实、公正廉洁的职业形象,不为金钱所动,不为名利所累。

        三、抓好工作作风建设。工作作风是个人修养、思想作风的外化表现。一流的工作需要一流的作风去保障。衡量法官队伍工作作风好坏的标准,我个人的理解就是有没有大局观念,能不能恪尽职守、爱岗敬业、吃苦耐劳、艰苦奋斗、求真务实、公正高效,并将司法为民的各项举措落实到审判工作实践中去。

        差距不找不明,问题不攻不破。找差距、看问题、抓落实,决定着南阳建设省副中心城市所能取得的实效。要更好地认真践行"13710工作制度,强化效率意识,做到任务第一、时间明确、不推诿扯皮,引导教育党员干警躬身入局、担当作为。使“观念能力作风建设年"活动,成为推动南阳思想大解放,观念大更新,作风大改进,能力大增强,效率大提升,发展大跨越,奋勇争先、更加出彩的有力抓手,以作风转变,提振干事创业精、气、神,以作风转变促进担当实干,助力南阳加快高质量高效率跨越发展。


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